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採用情報

募集ポジション(キャリア採用)

[G/Rどちらでも可]自動車産業の未来を一緒に創りませんか?

自動車部品事業部 車体部品事業室

募集部署の事業
世界最大規模の自動車プレス部品メーカーであるGestamp(本社:スペイン)の主管室です。2013年に米州事業、2017年にはグローバル出資参画して以降、激動する自動車業界の中に身を置き、製造業とは何か?自動車部品事業の経営とは何か?Gestampの企業価値向上に当社がどんな貢献ができるのか?を真剣に考え、時に本部の枠組み・事業領域を超えて試行錯誤してきました。現在、Gestamp本社取締役会(社外取締役)へ2名を派遣、その他5名の出向者と室長以下5名の主管部員が中心となり、他本部やコーポレートとも連携・協業し、新たなValueを吹き込むべく活発な議論を行っています。

1.事業運営面では、『取締役会の活性化』を最重要視しています。単に表面的な数字をなぞるだけでなく、Gestamp日本工場・海外工場など現場に足繁く通い、その数字の裏にある現場の苦労や想いをしっかり受け止め、取締役会の運営を行っています。また昨年からはGestamp本体のサスティナビリティ委員会メンバーにも当社社外取締役が就任、ESG観点からも様々な提言や議論を活発に行っています。

2.新規事業開発業務では、Gestamp事業の価値向上に資する投資機会検討、当社独自の新規事業創出案を議論しています。各種事業開発に当たっては、当社の知見や事業化アイデアに留まらず、世界主要自動車OEMに深く刺さるGestampならではの超最新先端技術・独自情報/専門性及び社外専門人材を徹底活用し、文字通り業界の『プロ』達と一緒に進めています。又、脱炭素分野でも素材最適化・リサイクル強化によるClosed Loopの新規事業化に向け、他本部や自動車メーカーと共に取り組んでおり、「環境と調和する社会」の実現にチャレンジしています。
具体的な業務内容
新規投資事業開発検討(モビリティ領域)
Gestamp社事業経営(株主総会、取締役会、サスティナビリティ委員会)
脱炭素関連事業開発
キャリアパス
このポジションの魅力
当本部の自動車分野に於ける将来を担う人材として、上場企業の株価対策や組織設計、事業戦略やESGなどの当室での業務経験を経て、関係会社への出向派遣(国内、スペイン、中国、ブラジル)などを通じ、経営人材として育成・活用していくことを視野に入れています。
着任後はJob orientation、必要に応じて都度OJTを実施させて頂くことで事業管理know-howの習得、現場往訪を通じた製造業への理解深化が可能です。また、全世界(スペイン、日本、ブラジル、上海)に派遣されている当社出向者との議論を通じてグローバル自動車部品営業スキル習得も可能です。自動車部品営業や最先端の事業管理know-howを学んで更にskill upしたいという方にはうってつけのPositionです!

求める人物像
・モノづくりや製造業(鉄鋼、自動車プレス部品)に対して興味ある方
・現場が好きな人、特にスペイン・米州への地域expertiseを身に付けたいと思っている方
採用要件
WANT

<経験・資格>
ー以下のいずれかの経験があれば望ましい
自動車会社、部品メーカー、投資銀行・コンサルティング会社(モビリティ領域)、での業務経験、サステナビリティ関連業務

・自動車業界知識/業務経験は不問
・資格不問(証券アナリスト、USCPAなどあれば)

<その他>
パートナーとの会話は原則全て英語です(スペイン語は不問)

チームの雰囲気と特徴
世界中の拠点で活躍する出向者を含め、30-40歳代前半のメンバーが中心となり、多様なバックグラウンドを持つ人材が集まり自由闊達な議論を行いながら業務を推進しています。

▼チーム人数(室員及び出向者)
11名
その他
グローバル事業展開
https://gestamp.com/About-Us#lg=0&slide=0

製造技術・イノベーション
http://gestampjapan.jp/what-we-do/

日本での製造拠点
http://gestampjapan.jp/japan/
関連キーワード#
市場分析(業界全体)企業分析
関係構築
ステークホルダー・マネジメント(複数社との関係構築/合意形成)
全社戦略/全社ポートフォリオ・マネジメント(全社)
事業戦略/事業ポートフォリオ・マネジメント(事業本部/コーポ)
新規投資案構想力(0→1)
成長戦略策定・実行
成長(経営)基盤構築
ターンアラウンド施策策定・実行
JV運営
ボードリーダーシップ
コーポレート・ファイナンス
DX人材採用・育成策の企画・導入
プロジェクト・マネジメント