募集ポジション(キャリア採用)
BI：転勤有無問わず（G/Rどちらでも可） 鉄鋼原料または非鉄金属領域で物流業務の安定推進、事業管理等、連結グループ経営を支える仲間を募集しています！
オープンポジション
- 募集部署の事業
- 金属資源本部は、グローバルなパートナー企業と協働し、事業投資とトレーディングを通じて、収益の柱である地下資源事業（鉄鉱石・石炭・銅等）を強化しています。
加えてサステナビリティ・循環型社会への対応として地上資源事業（リサイクル）の展開・成長を狙い、さらに低炭素社会に向けた新たな領域（電池バリューチェーン、GHG対策、鉱山周辺事業等）での取り組みに挑戦しています。
- 組織として取り組んでいる
課題/募集背景 - 事業投資やトレーディングを通じた地下資源事業、サステナビリティ・循環型社会への対応となる地上資源事業（リサイクル）、低炭素社会に向けた新たな領域での取組を加速化するために、コミュニケーション力を有し、周囲を巻き込みDXを活用しながらさまざまな効率化施策を提言、実行していける仲間を求めています。
- チームの雰囲気と特徴
- トレーディング室: 10～20名、フロント領域ととミドルオフィス領域半々くらいです。
事業投資室: 5～10名、概ねフロント領域。
直轄室(戦略企画・業績管理・事業開発等): 5～10名。非管理職は全員をミドルオフィスに分類、営業転出時にフロント領域かミドルオフィス領域か再考します。
- 具体的な業務内容
- 本部ニーズと本人適性に鑑み約定履行を中心としたミドルオフィス業務を担って頂く前提で事業部に配属させて頂きます。事業部では本部の事業戦略に沿って、以下事業の安定的履行の実現と業務効率化推進（契約書手配、約定処理、営業経理・入出金業務、計数管理、DX推進）、関係会社管理・市場分析等の職務を担当頂きます。
但し、状況に応じて入社時点では直轄室（業績管理室）配属とする可能性もあります（この場合は選考過程で打診させて頂きます）。
業績管理室はCFO部門と営業本部の架け橋となり制度会計、管理会計の点で本部経営をサポートする組織です。
- キャリアパス
このポジションの魅力 - まずはトレーディング担当室で本部事業全般や全社制度と共に物流ミドルオフィス実務推進スキルを身に付けていただきます。本部ニーズと本人の適正を見ながら別の商品での経験深化、投資事業担当室への配属、本部直轄組織への配属でキャリアの幅を広げて行く選択肢もあります。
- 求める人物像
- ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取れる方
・複雑な問題にも効果的な解決策を見つける能力を持つ方
・他メンバーと連携して業務を遂行できる方
・自身に制約を設けず、変化の多い環境でも柔軟に適応できる方
・DXを活用した事務処理、業務プロセスの効率化に興味がありまた経験を有する方
- 採用要件
-
MUST
＜経験・資格＞
業務プロセス全般（約定処理、経理・入出金業務、各種リスク管理、業績管理）
＜TOEIC＞（※目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません）
800点以上
WANT＜経験・資格＞
・トレーディング知識と投資/事業開発経営等の経験・基礎知識
・DXを活用した業務プロセス効率化、改善実務経験
・英語を使った業務経験、金属資源関連商品・専門技術知識
＜TOEIC＞（※目安です。TOEICの取得は応募時に必須の条件ではございません）
800点以上
＜その他＞
簿記・DX関係の資格
- その他
- 三井物産/鉄鉱石事業概要「これまでも、これからも。資源を届け、未来を創ります。」
https://www.mitsui.com/jp/ja/innovation/business/iron_ore/index.html
インタビュー「電力会社から、資源開発案件創出への挑戦」
https://career.mitsui.com/people/midcareerstory01/
伯アルミニウム製錬事業投資会社への増資
https://www.mitsui.com/jp/ja/release/2024/1249701_14376.html
日本での電池リサイクル事業
https://www.mitsui.com/jp/ja/topics/2024/1249199_14382.html